麦考林电话销售压力大吗？接到麦考林的电话销售岗位的入职通知，看了网上的评价似乎不好，能否给的建议非常感谢！

本文目录

• 麦考林电话销售压力大吗
• 接到麦考林的电话销售岗位的入职通知，看了网上的评价似乎不好，能否给的建议非常感谢！
• 上海麦考林工作怎么样
• 麦考林电话销售到底能不能做啊

麦考林电话销售压力大吗

大。1、麦考林电话销售需要承压能力很强，因为面对的客户形形**，什么样的都有，或许别人一顿说都会弄的不开心。2、麦考林电话销售如果坚持下来的话工资还是可以的，底薪不高的，就是靠提成，要一直打电话打电话卖东西。

接到麦考林的电话销售岗位的入职通知，看了网上的评价似乎不好，能否给的建议非常感谢！

个人觉得麦考林这种销售模式，公司的发展前景会很好。我们公司旁边就有一个。他们家的麦网，我也买过，东西还不错，就是衣服的质量不太好。电话销售，我觉得是一个很锻炼人的岗位。网上的评论你不要管，关键是你要自己去实地考察一下，然后得出一个自己的评价。反正成事在人吧。

上海麦考林工作怎么样

麦考林这家公司的福利待遇怎么样 我在里面工作过，薪资福利普遍比同类型企业要低一些。 公司发展前景不错，但是不注重员工培养，人才以输入型为主，内部晋升机会小，尤其行政类…… 员工激励行政类的基本等于无 最主要是公司开人是家长便饭，不太给新人机会，记得以前一个行政类岗位一年换人6次，真是叹为观止！这家公司很喜欢去别的公司挖人，但是对新人又很没有耐心，经常花很多猎头费招到的人转眼就被开掉，真是匪夷所思……以上为个人观点，不涉及恶意攻击，希望对你有所帮助 你好，，我应聘了上海麦考林健康事业部的销售部，就是电话销售，一些 现在电话销售越来越普遍，你说的这些东西也都没有问题！不过电话销售会比较难做！毕竟顾客不了你们产品的真实情况！ 请问上海麦考林公司待遇好不好啊，明天去面试电话销售，网上看了评价不怎么好啊！ 非常累，钱还少~公司氛围差~ 上海麦考林国际邮购公司现在怎么样 别上当,那是个骗子的公司,新人去了除非你够不要脸,三个月内肯定把你压走.因为那里不停的招员工,如果没人走的话,位子是坐不下的.打个比方:打你个耳光,但是你还不走,要作到这样才能拿到完整的工资,否则一个月的底薪是按照1050元/月算的哦.而且你的劳动成果是老员工们的粮食.你离职后,会有老员工继续跟你的客户,招新员工的目的就是打新开发的一单,也没有什么培训,别指望麦考林吸血鬼.别指望能开心的工作,如果你作不长,你就是主任和组长和老员工的玩具. 麦考林工资待遇好吗？ 在这能遇到了解公司的人解答，概率还是很低的，如果没有认识的内部人问，还是直接投递简历，争取机会面试，当面向招聘HR人员了解公司情况和待遇。岗位不同待遇也不一样，同岗位工作经验和技能高低待遇也有差别，所以别人也难解答你。 吴江麦考林干活累不累 垃圾的要死，你是机器人来到吴江麦考林你也要提前报废，我们一起来的15个现在就剩3个了，拿你不当人干活，不行就马辞退，太他MD黑了，里面能把你热死，吃饭自己拿钱单，7块钱一餐的盒饭，难吃还不干净，一天吃饭都要20块钱，我明天也要辞职了，一天要上最少15个小时到20个小时!还要压你一个月的奖金，你上满第一个月也就块，吴江麦考林以后还这样下去不受信用会招不到人的，因为它在人们心里以经垃圾到了极点，不信你们可以进去干一个礼拜之后就知道了，嘿嘿! 麦考林公司怎么样 5分 上海麦考林公司 零售业务部 | 销售主管 | 4001-6000元/月 耐用消费品（服装服饰/纺织/皮革/家俱/家电） | 企业性质：国企 | 规模：1000-9999人 苏州吴江麦考林好不好，工作时间长不长，工资怎么样 这个你直接问他们的HR部门多好，问别人，每个岗位都不一样，没法回答。 在麦考林做售后待遇怎么样 我曾在麦考林作过2年。我劝你再考虑一下。麦的客服中心是其公司的附属部门，但也是人力密集的工作部门。所以里面的领导一般抱着可有可无的心态看待新员工。如果你之前有过呼叫中心客服的经验，那么你直接去售后应该可以胜任。如果没有的话，直接去他们的麦网售后会很艰难。 您在头一周只是理论学习，他们会隐去很多东西。等你上线后才知道麦网售后是一份既要接听投诉，又要操作退还货，还有公司QA对你的严格监控。如果以上3点你可以忍 下来的话，还有公司对新员工入岗的过失和投诉扣款。基本上你头几个月会有300元的成长津贴。但是你的奖金是全部扣除的。还有他们半年一度的考级。如果没有过就要待岗2个月再考，还是没有过就算你自动离职了。因为这样所以很多新员工来了又走了。所以你可以去问下，麦考林的离职办理日，就是每周周二，他们那里的离职人员是要排队办的。 我因为在麦上班的时候还在自学考，所以在他们售前混了两年，实在很累。后考试通过毕业了，麦又强迫我们去麦网售后。所以就离职了。基本上取了那个单位对你个人而言没有大的前途，对于公司而言，新的人力加入他们又可以扣除更多的你们所犯的过失扣款，等于你们新员工在为公司白做。不说了，你还是考虑一下吧。 麦考林哪个公司待遇好 我曾在麦考林作过2年。我劝你再考虑一下。麦的客服中心是其公司的附属部门，但也是人力密集的工作部门。所以里面的领导一般抱着可有可无的心态看待新员工。如果你之前有过呼叫中心客服的经验，那么你直接去售后应该可以胜任。如果没有的话，直接去他们的麦网售后会很艰难。 您在头一周只是理论学习，他们会隐去很多东西。等你上线后才知道麦网售后是一份既要接听投诉，又要操作退还货，还有公司QA对你的严格监控。如果以上3点你可以忍 下来的话，还有公司对新员工入岗的过失和投诉扣款。基本上你头几个月会有300元的成长津贴。但是你的奖金是全部扣除的。还有他们半年一度的考级。如果没有过就要待岗2个月再考，还是没有过就算你自动离职了。因为这样所以很多新员工来了又走了。所以你可以憨问下，麦考林的离职办理日，就是每周周二，他们那里的离职人员是要排队办的。 我因为在麦上班的时候还在自学考，所以在他们售前混了两年，实在很累。后考试通过毕业了，麦又强迫我们去麦网售后。所以就离职了。基本上取了那个单位对你个人而言没有大的前途，对于公司而言，新的人力加入他们又可以扣除更多的你们所犯的过失扣款，等于你们新员工在为公司白做。不说了，你还是考虑一下吧。

麦考林电话销售到底能不能做啊

我来说一下吧~我之前在平安保险做过电话销售的，这个行业一定要坚持的，如果你可以坚持半年以上，3000一般绝对不成问题的~不过你不要以为半年很短，最初这半年是很难的~公司不会让你不停的打电话，但会每天会要求你的通时通次，比如说一天下来你必须要打3.5个小时的通话时长，打通60个电话~只要你完成且业务指标也达成的话，你两通电话之间休息两个小时都没人管~但如果你白天不好好打，那么你只有晚上留下来慢慢拉通时了~做不了多久就辞职也不会多扣你薪水，你只要根据《劳动法》的规定提前一个月递辞职申请就可以了~最后选不选择这个行业还是要看你个人的想法，其实销售绝对是很有挑战性的行业，只要坚持，“剩”者为王~但是一般来说最初选择这个行业的本科生倒蛮少的，一般专科足够了，甚至更低，不过这样一来你如果进来了也许会更有优势，做个几年混个现场经理也说不定~麦考林~你是上海的吗？如果是，你倒可以考虑其他产品的电话销售，比如保险业，再或者银行业，张江这边很多大公司可以选择的~~希望可以帮到你O(∩_∩)O~